Zoek op rubiek

Polycom transformeert kleine werkruimtes met nieuwe RealPresence® Group Series-oplossingen

Polycom® RealPresence® Group Convene™ en Polycom® RealPresence® Group 310 breiden samenwerking uit naar kleine vergaderruimtes en individuele werkplekken Amsterdam, 21 mei 2015 – Om een superieure samenwerkingservaring te creëren in elk type werkruimte, lanceert Polycom, Inc. (Nasdaq: PLCM) twee nieuwe Polycom® RealPresence® Group Series-videosamenwerkingsoplossingen. Deze vormen kleine werkruimtes om tot krachtige samenwerkingsomgevingen. De opkomst van

Read More »

Keuzevrijheid toepassen HNW groot goed Nederlandse werknemer

Almere, 22 december 2014 – 32 procent van de Nederlandse werknemers is uitgesproken positief over Het Nieuwe Werken (HNW) en 40 procent staat er min of meer neutraal tegenover. Het merendeel kan er dus redelijk tot goed mee uit de voeten en 28 procent heeft er meer moeite mee. Dit blijkt uit onderzoek van Profile

Read More »

Effect HNW blijft achter op belangrijke kpi’s bedrijfsleven

‘Uithuizige’ medewerkers vinden werkgever minder aantrekkelijk Almere, 3 september 2014 – Het Nieuwe Werken (HNW) heeft slechts een geringe impact op taakprestatie, aantrekkelijk werkgeverschap en kennisdeling. Dit betekent dat HNW zich niet of nauwelijks vertaalt in een verbeterde score op belangrijke kpi’s, terwijl deze juist vaak worden genoemd als reden om HNW in te voeren.

Read More »

Nederlandse werknemer houdt vast aan standaard werktijden en -plek

Vrij in het weekend is ‘heilig’ voor werknemers Almere, 7 juli 2014 – Ondanks de mogelijkheden die het Nederlandse bedrijfsleven biedt om tijd- en plaatsonafhankelijk te werken, doen medewerkers voornamelijk wat zij jaren geleden ook al deden. Het grootste deel van de tijd brengen zij door op kantoor binnen de ‘gewone’ kantoortijden. Op kantoor wordt

Read More »

Millennials zijn ondernemend

Uit onderzoek van PayScale Inc. en onderzoekbureau Millennial Branding blijkt dat Millennials, ook wel Gen Y genoemd, zich meer aangetrokken voelen tot kleinere bedrijven die flexibiliteit bieden, een ondernemingsgeest uitstralen en geen beperkingen opleggen ten aanzien van social media gebruik. Ondernemend Het onderzoek bevestigt het beeld dat Millennials ondernemend zijn, ‘into social media’, en de

Read More »
Scroll to Top